Helse og Wealth 247

A: Hvis du allerede har tvil, så jobbe hjemmefra er kanskje ikke for deg. Mens du kjører en homebased bedrift tilbyr enorm frihet og fleksibilitet, krever det også en høy grad av motivasjon, selvdisiplin og organisering. Spesielt hvis du er vant til å jobbe for et stort konsern der du har en veldefinert stillingsbeskrivelse, ansatte som rapporterer til deg eller en leder som nøye overvåker arbeidet ditt, kan du finne det vanskelig å gjøre overgangen til å være din egen homebased sjefen. Dersom, på den annen side gir jobben din deg en rimelig grad av selvstendighet og du gnagsår på bit for mer, jobbe hjemmefra kan være akkurat det du leter etter.

Spør deg selv følgende fem spørsmål for å finne ut om du er virkelig klar for å jobbe hjemmefra:

1. Er jeg en jack-of-all-trades? I motsetning til å jobbe på et stort selskap som har ressurser og spesialister å sende regninger, fikse datamaskinen problemer og løse problemet ansatte, homebased bedriftseiere vanligvis må finne ut ting på egenhånd. Dette betyr å mestre de ferdigheter som trengs for å gjøre din egen bokføring, teknisk support og innleie / skyte-eller finne en kompetent regnskapsfører, datatekniker eller HR-tjenesten for å hjelpe deg. Selv om det er nå mange eksterne tjenester for små og homebased bedriftseiere, vil en solid forståelse av QuickBooks, Microsoft Office og Internett gjør deg mer selvhjulpen og kutte ned på profesjonelle tjenester avgifter.

2. Er jeg komfortabel setting min egen timeplan? Hvis du er vant til å dukke opp på et kontor hver morgen, som opererer i et miljø uten faste timer eller en arbeidsgiver-ilagt tidsplanen kan være en vanskelig justering. Mens alle hevder å ønske frihet, sannheten er at folk flest er vanedyr og rutine. Det er derfor det er en god idé å lage en slags timeplan, selv om det er kunstig å bryte opp dagen. For eksempel, hvis du starter dagen på 9 am, kan du tilbringe den første timen sjekker e-postmeldingene og gjøre kalde samtaler, deretter takle to timers arbeid før lunsj. Etter lunsj, kan du lage en ny runde med samtaler, og deretter sette i ytterligere fire timers arbeid før signering av for dagen. Vanligvis er det en god idé å jobbe de samme timene som kundene dine gjøre.

3. Er jeg flink til å sette mål? Akkurat som å lage en tidsplan kan hjelpe strukturere din tid, kan sette mål gi deg milepæler å skyte for og materielle belønninger for å nå dem. For eksempel når jeg var en homebased frilans skribent, var mitt første mål å tjene like mye som jeg hadde vært å gjøre på min gamle avis jobb. (Heldigvis, som ikke var altfor vanskelig.) Så begynte jeg å øke bar av $ 1000 per måned. Før lang, hadde jeg åtte aviser og magasiner kunder betaler meg totalt $ 8000 per måned. Som en belønning for mitt harde arbeid og selvdisiplin, ville jeg iblant snike seg å se en film midt på dagen-the ultimate dikterens ferie!

4. Er jeg lett distrahert? Noen av de største utfordringene ved å jobbe hjemmefra er de stadige distraksjoner. Selv om det kan være færre møter og mindre arbeidsplass sladder, vil det være nok av andre ting som konkurrerer om din oppmerksomhet, fra barn og kjæledyr til husarbeid, tv og, selvfølgelig, kjøleskapet. Det er en god idé å sette opp ditt hjemmekontor i et rom med en dør for å holde inntrengere til et minimum.

5. Er jeg i stand til å kalle det avsluttes på slutten av dagen? Uansett hvor mye arbeid fortsatt må få gjort, er det viktig å kunne kalle en slutt på dagen. Selv om du går tilbake til datamaskinen etter middag for å sjekke e-post eller gjøre noe skriftlig, er det viktig å sette av litt tid til familien din og deg selv. Dessverre er det mange mennesker som begynner å jobbe hjemmefra oppdage en indre arbeidsnarkoman de aldri visste var der. Selv om du kanskje må sette inn ekstra timer først for å få bedriften opp fra bakken, er det også viktig å finne en balanse mellom arbeid og familie ansvar.

Hvis du tror du har det som trengs for å arbeide hjemmefra, fyll ut skjemaet på toppen av denne artikkelen og jeg vil kontakte deg ASAP!

Rosalind Resnick er grunnlegger og CEO av Axxess forretningssentre Inc. , en butikk konsulentfirma for startups og små bedrifter. Hun er en tidligere virksomhet og datamaskin journalist som bygde henne Internett markedsføring firma, NetCreations Inc. , fra en to-person homebased oppstart til et allmennaksjeselskap med $ 58 millioner kroner i årlig omsetning.