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A: Se sei già avendo dei dubbi, poi lavorare da casa non può essere per voi. Durante l'esecuzione di uno homebased di business offre grande libertà e flessibilità, ma richiede anche un alto grado di motivazione, auto-disciplina e organizzazione. Soprattutto se siete abituati a lavorare per una grande società in cui si dispone di una ben definita descrizione del lavoro, dipendenti che fanno riferimento a voi o un manager che sorveglia da vicino il vostro lavoro, potreste trovare difficoltà a fare la transizione ad essere il proprio homebased boss. Se, d'altra parte, il tuo lavoro ti dà un buon grado di indipendenza e si sta sfregamento al bit per di più, lavorando da casa potrebbe essere esattamente quello che stai cercando.

Ponetevi le seguenti cinque domande per scoprire se siete veramente pronti a lavorare da casa:

1. Sono un jack-di tutti i mestieri? A differenza di lavorare in una grande società che dispone di risorse e specialisti per l'invio di fatture, risolvere problemi con il computer e affrontare problemi con i dipendenti, gli imprenditori homebased hanno in genere per capire le cose da soli. Ciò significa padroneggiare le competenze necessarie per fare la vostra propria contabilità, il supporto tecnico e assunzione / cottura, o trovare un ragioniere competente, computer tecnico o di un servizio HR per aiutarvi. Anche se ora ci sono molti servizi di outsourcing per i proprietari di piccole imprese e homebased, una solida comprensione di QuickBooks, Microsoft Office e Internet vi renderà più autosufficienti e ridurre le tariffe dei servizi professionali.

2. Sto comodo impostare il mio programma personale? Se siete abituati a presentarsi in un ufficio tutte le mattine, operando in un ambiente senza orari prestabiliti o un datore di lavoro imposto programma può essere un difficile adattamento. Mentre i crediti di tutti di volere la libertà, la verità è che molte persone sono creature di abitudine e di routine. Ecco perché è una buona idea di creare una sorta di programma, anche se è artificiale, per rompere la vostra giornata. Ad esempio, se si inizia la giornata alle ore 9, è possibile trascorrere la prima ora controllando i messaggi di posta elettronica ed effettuare chiamate a freddo, poi affrontare due ore di lavoro prima di pranzo. Dopo il pranzo, si potrebbe fare un altro giro di telefonate, poi si mise in altre quattro ore di lavoro prima di firmare off per la giornata. In generale, è una buona idea lavorare le stesse ore che i vostri clienti fanno.

3. Sono bravo a fissare gli obiettivi? Proprio come la creazione di un programma può aiutare a strutturare il vostro tempo, fissare gli obiettivi possono darvi pietre miliari di sparare per e premi concreti per raggiungerli. Per esempio, quando ero uno scrittore freelance homebased, il mio primo obiettivo era quello di rendere quanto più mi sta facendo al mio lavoro vecchio giornale. (Per fortuna, che non era troppo difficile.) Poi ho iniziato a sollevare la barra di $ 1.000 al mese. In poco tempo, ho avuto otto giornali e riviste clienti pagarmi un totale di $ 8.000 al mese. Come ricompensa per il mio duro lavoro e autodisciplina, che a volte nascosto a vedere un film nel mezzo di vacanza il giorno, lo scrittore di Ultimate!

4. Sto facilmente distratto? Alcune delle più grandi sfide di lavorare da casa sono le distrazioni costanti. Mentre ci possono essere meno riunioni e pettegolezzi sul posto di lavoro di meno, ci saranno un sacco di altre cose che competono per l'attenzione, dai bambini e animali domestici al lavoro domestico, la televisione e, naturalmente, il frigorifero. E 'una buona idea per impostare il vostro ufficio a casa in una stanza con una porta di mantenere al minimo le intrusioni.

5. Sono in grado di farla finita, alla fine della giornata? Non importa quanto lavoro deve ancora essere fatto, è importante essere in grado di chiamare un fine di giornata. Anche se si va indietro al computer dopo cena, per controllare la tua e-mail o scrivere qualcosa, è importante mettere da parte un po 'di tempo per la vostra famiglia e voi stessi. Purtroppo, molte persone che iniziano a lavorare da casa scoprire un maniaco del lavoro interiore che non sapeva era lì. Mentre potrebbe essere necessario mettere in ore extra inizialmente per ottenere il vostro business da terra, è anche importante trovare un equilibrio tra il lavoro e responsabilità familiari.

Se pensi di avere quello che serve per lavorare da casa, compilare il modulo nella parte superiore di questo articolo e io ti contatteremo al più presto!

Rosalind Resnick è il fondatore e CEO di Axxess Affari Centers Inc. , una società di consulenza vetrina per le startup e le piccole imprese. Lei è una precedente attività del computer e giornalista che ha costruito la sua Internet di marketing aziendale, NetCreations Inc. , una startup da due persone homebased ad una società pubblica con $ 58 milioni nel vendite annuali.